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MONKAL – Envio dos termos de rescisão

O SINDLIMP – Sindicato representante dos colaboradores terceirizados solicita que os trabalhadores vinculados a empresa MONKAL Empreendimentos LTDA que prestaram serviços nesta Universidade através do Contrato nº 150/2012 encaminhem os Termos de Rescisão do Contrato de Trabalho devidamente assinado com urgência através do Protocolo Geral aos cuidados deste Sindicado.

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Comunicado aos funcionários da MONKAL

22/12/2017

 

Cumprindo o acordo realizado no Ministério Público do Trabalho o sindicato entregou na presente data (22/12/2017) a homologação dos Termos de Rescisão de Contrato de Trabalho. Na mesma data, os documentos foram enviados por malote para as unidades do interior.

 

De posse desses documentos os colaboradores poderão se dirigir a Caixa Econômica Federal para sacar o FGTS e dar entrada no seguro desemprego.

Comunicado aos funcionários

13/12/2017

EMPRESA SITUAÇÃO
BASE Comunicamos que houve audiência no Ministério Público do Trabalho no dia 05/12/2017.

A empresa BASE não cumpriu a obrigação de encaminhar a documentação para a validação do Sindicato. Por este motivo ocorrerá uma nova audiência em 27/02/2018.

MONKAL Na audiência ocorrida em 12/12/2017 no Ministério Público do Trabalho, ficou acordado que o Sindicato validará até o dia 22/12/2017 os Termos de Rescisão de Contrato de Trabalho para fins de saque de FGTS e Seguro Desemprego dos colaboradores que não foram absorvidos em outros contratos. Nova audiência foi marcada para 23/01/2018 para tratar dos pagamentos das rescisões.
M&L Informamos que a UNEB efetuou os seguintes pagamentos: Salário de Novembro, VT e VR de Dezembro e 1ª e 2ª parcelas do 13º salário (pagamento integral).
SÓLIDA Comunicamos que foi realizado o pagamento direto de: Salário de Novembro, VT e VR de Dezembro e 1ª parcela do 13º salário.

 

 

Monkal – pagamento dos salários

01/11/2017

Informamos aos colaboradores vinculados a empresa Monkal que a ordem de pagamento referente ao salário do mês de setembro e benefícios de outubro foi enviada ao Banco. A compensação bancária ocorrerá até o dia 03/11/2017.

Comunicado aos funcionários da MONKAL

27/10/2017

Informamos aos colaboradores da empresa Monkal que na semana passada, após a empresa apresentar a documentação, a UNEB iniciou o procedimento para realizar o pagamento direto aos funcionários.

Entretanto, a empresa encontra-se com diversos processos de bloqueio judicial originados de outros órgãos públicos, o que impossibilitou a execução dos pagamentos pelo sistema financeiro do Estado. Desde então a UNEB está em diálogo com a Secretaria da Fazenda a fim de solucionar a situação.

Lamentamos o ocorrido, pois entendemos que o atraso nos salários e benefícios tem um impacto negativo na situação econômica dos prestadores de serviço. Esperamos que os pagamentos sejam liberados o mais rápido possível. Pedimos que aguardem novas informações.

Comunicado aos terceirizados

13/06/2017

Informamos aos colaboradores vinculados às empresas abaixo mencionados que, em razão das notificações mencionadas no último comunicado, a UNEB instaurou procedimento para pagamento direto.

No momento os processos encontram-se respectivamente na seguinte situação:

Empresa Situação
Base Ordem de pagamento enviada ao Banco em -13/06
M&L Ordem de pagamento enviada ao Banco em -13/06
Monkal Ordem de pagamento a ser enviada ao Banco em 14/06
Techserv A própria empresa regularizou o pagamento dos salários. Resta regularizar os benefícios do mês de junho.

 

Comunicado – BASE, MONKAL, EW, CONVIC

16/02/2017

Informamos aos colaboradores vinculados as empresas abaixo que os pagamentos referentes aos salários de janeiro serão feitos da seguinte forma:

  • Empresas Base e Monkal – os pagamentos estão sendo processados diretamente pela UNEB na data de hoje (16/02/2017);
  • Empresa EW – a empresa fará ainda hoje (16/02/2017) o pagamento aos seus funcionários;
  • Empresa Convic – a empresa pagará aos seus funcionários até a próxima segunda-feira (20/02/2017).

 

Comunicado – BASE, MONKAL e CONVIC

15/02/2017

Informamos aos funcionários vinculado as empresas BASE, MONKAL e CONVIC que, em função do não pagamento dos salários correspondentes ao mês de Janeiro/2017,  as empresas foram notificadas a apresentar documentação referente a folha de pessoal.

Tão logo a documentação seja disponibilizada a UNEB dará inicio ao processo de pagamento direto.

Em breve divulgaremos novas informações.

 

Comunicado – Monkal

09/01/2017

Informamos aos trabalhadores da empresa Monkal, quanto aos procedimentos adotados pela UNEB em relação ao contrato ora vigente:

  • Quanto ao atraso do pagamento da parcela do 13º em função da Lei Anti Calote combinada com a Instrução Conjunta SAEB/SEFAZ N. 001/2015:

Compete a Universidade reter mensalmente um percentual destinado às provisões relativas aos encargos trabalhistas a exemplo de férias, décimo terceiro salário dentre outros. Lei 12.949/2014 Art. 2º.

Conforme determina Instrução Conjunta SAEB/SEFAZ N. 001/2015 o valor retido é repassado à empresa após comprovação de pagamento aos funcionários. Neste sentido informamos que o valor se encontra disponível aguardando a comprovação de pagamento.

Quanto ao descumprimento trabalhista referente ao pagamento do 13º salário e cláusulas contratuais compete a esta Universidade notificar a empresa para posterior abertura de processo Administrativo.

  • Quanto ao atraso do pagamento dos benefícios (Vale alimentação e transporte) do mês de janeiro e salário de dezembro/16:

A Universidade já procedeu a notificações conforme anexo.

Compreendemos e nos solidarizamos com os trabalhadores terceirizados vinculados aos contratos firmados com a Instituição, neste sentido temos cumprido o papel de fiscalizar os aspectos contratuais e legais. A fiscalização quanto ao descumprimento de obrigações trabalhistas compete aos órgãos responsáveis (DRT, MPT dentre outros).

 

Comunicado aos terceirizados sobre o 13º Salário

21/12/2016

Informamos aos prestadores de serviço vinculados as empresas: M&L, MONKAL, Base Barreiras, Base Juazeiro e M&B que as empresas foram notificadas hoje pelo não pagamento das duas parcelas do 13º salário.

Pelas normas vigentes, as empresas possuem dois dias úteis após a notificação para regularizar os pagamentos. A Administração da Universidade está adotando as medidas necessárias e esperamos que em breve as pendências sejam sanadas. Manteremos a todos informados por meio deste blog.